در گفتگو با مهر عنوان شد؛
ابزارهای جذب پزشك دربیمارستانها، كمبودپزشك درمراكز تامین اجتماعی
كار در محل: معاون درمان سازمان تامین اجتماعی از عرضه ابزارهای تشویقی برای بیمارستانهای این سازمان در جذب پزشك متخصص اطلاع داد.
مهدی درخشان در گفتگو با خبرنگار مهر، اظهار داشت: با عنایت به كمبود پزشك در مراكز درمانی و بیمارستان های تامین اجتماعی، این سازمان راهكارهایی را برای جذب پزشك به بیمارستان ها عرضه كرده است. وی اضافه كرد: مراكز درمانی تحت پوشش در صورتیكه نسبت به جذب پرشك متخصص در آن مركز اقدام نمایند، سازمان تامین اجتماعی تجهیزات مورد نیاز و لازم پزشكان را در اختیار آنها قرار می دهد. معاون درمان سازمان تامین اجتماعی با اشاره به اینكه در مراكز درمانی و بیمارستان های بعضی از شهرستان های كوچك پزشكان برای حضور استقبال زیادی نمی كنند بنابراین با كمبود پزشك مواجه هستیم، تصریح كرد: هم اكنون با عنایت به اقداماتی كه در جهت نوسازی، بهسازی و تجهیز بیمارستان ها انجام شده است هم اكنون هیچ یك از بیمارستان های ما با كمبود تجهیزات روبرو نیستند. درخشان به مراكز درمانی سازمان تامین اجتماعی اشاره نمود و اظهار داشت: این سازمان دارای ۲۸۴ مركز سرپایی اعم از كلینیك و پاراكلینیك است و همینطور ۷۷ بیمارستان ملكی دارد كه البته با بیش از ۴۶ هزار درمانگاه ها، داروخانه، آزمایشگاه و بیمارستان های غیر ملكی هم طرف قرار داد است. وی به بودجه بخش درمان هم امسال اشاره نمود و اظهارداشت: امسال ۲۰ هزار میلیارد تومان به بخش درمان و عرضه خدمات درمانی به بیمه شدگان تحت پوشش اختصاص یافته كه نسبت به سال قبل اعتبارات ما زیاد شده است.
این مطلب را می پسندید؟
(1)
(0)
تازه ترین مطالب مرتبط
نظرات بینندگان در مورد این مطلب