روایت کارگران شرکتی از تبعیض و بی ثباتی شغلی از مخابرات تا فرودگاه
به گزارش کار در محل، نمایندگان نیروهای شرکتی طی نشستی با رئیس فراکسیون کارگری مجلس شورای اسلامی خواهان رسیدگی به ساماندهی، امنیت شغلی و رفع تبعیض مزدی این کارگران شدند.
به گزارش کار در محل به نقل از مهر، در نشستی تخصصی با حضور رحمت ا... نوروزی، رئیس فراکسیون کارگری مجلس شورای اسلامی، جمعی از نمایندگان کارگران شرکت های پیمانکاری و نیروهای شرکتی، مهم ترین مشکلات حقوقی، دستمزدی، بیمه ای و امنیت شغلی این گروه از کارگران بررسی گردید.
در این نشست، نمایندگان کارگری ضمن تشریح آثار منفی نظام پیمانکاری بر وضعیت معیشت و ثبات شغلی نیروهای متخصص، بر ضرورت سرعت بخشیدن به تعیین تکلیف طرح ساماندهی کارکنان و حذف واسطه های غیرضروری در روابط کار تاکید کردند.
بهروز بهنیا، رئیس کانون سراسری انجمن های صنفی کارگران پیمانکاری مخابرات ایران، به نمایندگی از حدود ۴۰ هزار کارگر پیمانکاری مخابرات به بیان مشکلات حقوقی، دستمزدی، بیمه ای و فقدان امنیت شغلی کارگران پرداخت.
وی ضمن اشاره به مسایل بوجود آمده از طرف شرکت های پیمانکار برای نیروهای متخصص شرکتی مخابرات، خواهان خاتمه دادن به تبعیض در پرداخت ها، برخورداری برابر از مزایا و ایجاد امنیت شغلی برای این نیروها شد.
همچنین مازیار گیلانی نژاد از سندیکای کارگران فلزکار و نماینده قسمتی از نیروهای شرکتی، مشکلات و معضلات کارگران تحت پیمانکاری، خصوصاً در صنایع نفت، گاز و پتروشیمی را تشریح نمود.
وی بر ضرورت اصلاح ساختار پیمانکاری، نظارت مؤثر بر اجرای قانون کار و پیشگیری از تضییع حقوق نیروهای شرکتی تاکید کرد.
در ادامه، علیرضا ملکی، رئیس تعاونی و عضو انجمن صنفی کارگران تاکسیرانی فرودگاه های مهرآباد و امام خمینی(ره)، با تشریح شرایط دشوار کار رانندگان فرودگاهی در پی کاهش فعالیتهای پروازی و شرایط ناشی از جنگ های اخیر، خواهان اقدام عاجل به وضعیت معیشتی این کارگران شد.
وی همین طور احیا و توسعه تعاونی های مصرف کارگری را یکی از راهکارهای مؤثر برای دفاع از خانوارهای کارگری در وضعیت سخت اقتصادی دانست.
در این دیدار، نوروزی رئیس فراکسیون کارگری مجلس شورای اسلامی با شنیدن دغدغه ها و مطالبات نمایندگان کارگری، بر پیگیری مسایل عنوان شده از مسیرهای قانونی و پارلمانی تاکید کرد. نمایندگان صنوف مختلف هم ساماندهی نیروهای شرکتی، حذف شرکت های واسطه، تضمین امنیت شغلی، رفع تبعیض مزدی و بیمه ای و اجرای کامل حقوق قانونی کارگران را از مطالبات فوری جامعه کارگری عنوان کردند.
این مطلب را می پسندید؟
(0)
(0)
تازه ترین مطالب مرتبط
نظرات بینندگان در مورد این مطلب