در آستانه بازگشایی مدارس مطرح شد؛

سفارش کاربردی به معلمان در آغاز سال تحصیلی جدید

سفارش کاربردی به معلمان در آغاز سال تحصیلی جدید به گزارش کار در محل، مدرس دانشگاه فرهنگیان در آستانه بازگشایی مدارس به معلمان سفارش کرد: دانش آموز مسافر یادگیری در مدرسه است. این سفر را برایش خوشایند کنید به نحوی که باردیگر دوست داشته باشد همسفر شما شود.


طاهره اولاد قبا دکترا روانشناسی تربیتی و مدرس دانشگاه فرهنگیان در گفت و گو با خبرنگار مهر اظهار داشت: نخستین روز مدرسه و نخستین برخورد و تعامل معلم با دانش آموزان بسیار حائز اهمیت می باشد. آنها باتوجه به خاصیت های ظاهری، سخنان، نگرش ها، ارتباط معلم با آنها همین طور نوع درس یک قضاوت کلی در مورد معلمشان خواهند داشت و حتی آنرا به خانواده نیز منتقل می کنند. رعایت و توجه به چند نکته می تواند نخستین گام مثبت برای مدیریت یادگیری و مدیریت کلاس درس باشد و تا حدودی کار معلم را در طول سال تحصیلی آسان تر کند. مدرس دانشگاه فرهنگیان اظهار داشت: به معلمین سفارش می شود در جلسه و هفته اول، خودشان را کامل معرفی کنند. از سوابق، تحصیلات و تجربیات خود بگویند. معلم باید این حس و اطمینان خاطر را در دانش آموزان خود به وجود آورد که در طول سال تحصیلی، حامی و در کنارشان خواهد بود. همچنین اصل مهم توجه به آراستگی ظاهری را در کلاس فراموش نکنید. آموزگاران باید در تمام طول سال تحصیلی و در هر ساعتی از روز که وارد کلاس درس می شود با آراستگی ظاهری در کلاس حاضر باشند. وی افزود: معلمین می توانند برای شروع ارتباط عمیق با دانش آموزان از آنها بخواهند خودرا معرفی کنند. در صورت تمایل می توانند از علایق و توانمندی هایشان سوال کنند و آگاهی کسب کنند. «تابستان خود را به چه صورت گذرانده اید» همیشه سوژه مورد توجه است.. اهتمام کنند ورود به این مساله موجب مقایسه بچه ها، دل ‌رنجش و رنجش دانش آموزانی که تابستان خوبی نداشته اند نشود. این روانشناس تربیتی اظهار داشت: مهارت مهم و کاربردی تاب آوری در معلمین باید افزایش یابد. این مهم به این خاطر است که عدم تاب آوری معلم را گرفتار فرسایش شغلی می کند و به مرور زمان معلم گرفتار افسردگی و خستگی مداوم می شود. در صورتیکه معلم باید در وضعیت سخت امروزی و کلاس داری و حضور فضای مجازی و هم چنین اوضاع آشفته تعدادی از خانواده ها از نظر عاطفی، مالی، روانی و… حال خوب و سلامت روحی و جسمی بالایی داشته باشد. اولاد قبا افزود: معلم در مرحله بعد باید رفتار بین فردی و رفتار سازمانی خودرا را تقویت کند. برای اینکه اگر رفتار بین فردی و رفتار سازمانی نتواند به درستی صورت گیرد محیط کاری که در آن قرار دارند یا همان مدرسه تبدیل به مکانی استرس زا خواهد شد، که می تواند سبب بیماریهای جسمی و روان تنی زیادی برای معلم باشد. وی اظهار داشت: با کسب سه مهارت تاب آوری، آموختن رفتار بین فردی و بهینه کردن رفتار سازمانی معلمین می توانند ارتباط بهتر و موثرتری هم با دانش آموزان و هم با اولیای دانش آموزان و کادر و پرسنل آموزشی داشته باشند مدرس دانشگاه فرهنگیان افزود: یکی از مراحل و آمادگی هایی که معلمین قبل از سال تحصیلی باید داشته باشند توانایی برنامه ریزی و مدیریت کلاس است. این که دقیقاً و طبق زمان بندی مقرر است چگونه از زمان کلاس خود استفاده کنند، در کیفیت ارائه خدمت و آموزش و ارتباط آنها با دانش آموزان بسیار مؤثر است. به معلمین عزیز سفارش می نماییم حتما با برنامه ریزی قبلی در همه کلاس های درسی شان حاضر شوند و ساعت کلاسی خودرا تقسیم بندی کنند. وی اظهار داشت: استفاده از وسایل کمک آموزشی جدید و به کارگیری تفریحات کلاسی در بالا بردن رضایت سه گروه دانش آموز، اولیای دانش آموز و کادر اجرائی مدرسه مؤثر است. این سابقه دار آموزش وپرورش اظهار داشت: این اصل مهم که معلمین باید خودرا مجهز به روش تدریس های فعال و نوآوری در تدریس کنند، کیفیت کلاس داری را مستقیماً هدف قرار خواهد داد. اولاد قبا اضافه کرد: حریم خصوصی بچه ها و حفظ آن در مدرسه از وظایف اصلی معلم است به جد سفارش می نماییم از پرسیدن شغل پدر و مادر و ورود به حریم خصوصی خانواده ها اجتناب کنند. وی درباره ی این که چه زمانی برای پرداختن به مسائل آموزشی بهتر است اظهار داشت: ضرورتی ندارد که در نخستین جلسه درس جدید ارائه شود بهتر است از این کار اجتناب کنند. معلمان دقت داشته باشند رفتار ورودی دانش آموزان را اندازه گیری کنند. برای این منظور می توانند از آزمون های کوتاه مربوط به درس خود و یا از آزمون خرداد پایه قبل بهره گیرند. معلمین در مقطع بالاتر تلاش کنند برای جذب بهتر و متمرکز کردن دانش آموزان درس خودشان را به درستی معرفی کنند و از اهمیت و ضرورت و نقش آن در زندگی بگویند. حدود انتظارات معلم در طول سال تحصیلی، باید برای دانش آموزان مشخص و واضح باشد پس به معلمین فرهیخته سفارش می نماییم که انتظارات خودرا از رفتار دانش آموزان کامل و جامع بیان کنند. هم چنین این مساله که دانش آموز بداند روش کار و نحوه امتیاز دهی و بازخوردگیری معلم چگونه است از حقوق دانش آموزان است. پس آموزگاران در این رابطه توضیح داده و روشن سازی نمایند. این روانشناس تربیتی در ارتباط با برخورد با عوامل و کادر اجرائی مدرسه بیان کرد: اصل صداقت و احترام متقابل و مسئولیت پذیری رابطه صحیح بین کادر اجرائی و مدیریت مدرسه را با معلمین می سازد. همانطور که گفته شد آموزش دیدن در عرصه رفتار بین فردی و رفتار سازمانی و کسب این مهارت می تواند در همه ابعاد کاری در مدرسه مؤثر باشد. لازم است تمامی درخواست های به جا و در ضابطه کادر مدرسه در سریعترین زمان و با بالاترین دقت و کیفیت صورت گیرد. هم چنین شایسته است که همکاران عزیز لوازم تحریر و یا ابزار مورد نیاز برای درس خودرا مدتی پیش اعلام کنند تا پیش از شروع کلاس های درسی، کادر اجرائی مدرسه بتوانند برای تهیه آن اقدام نمایند و یا معلم شخصاً ابزار کار خودرا تهیه نماید. وی افزود: معلمان بزرگوار بدون هماهنگی با مدیریت و معاونت آموزشی مدرسه از معرفی برای خرید کتاب کمک درسی، اجتناب کنند. روش های ارزشیابی پیشرفت تحصیلی مربوط به درس خودرا هم به دانش آموزان و هم مدیریت و معاونت آموزشی اعلام کنند. این کار دقت و تبحر معلم در کار را نشان میدهد. مدرس دانشگاه فرهنگیان در عرصه انگیزه بخشی و وظیفه آموزگاران در این رابطه اظهار داشت: انگیزه بخشی مساله اساسی شروع یک سال تحصیلی پر قدرت است. معلمین اهتمام کنند نگاه مثبت، هیجان و انرژی لازم برای درس و مدرسه را در دانش آموزان به وجود آورند و از بیان حرف ها و مطالب منفی، ناامید کننده و دلسرد کننده پرهیز کنند. دقت و هوشیاری معلم در ارتباط با دانش آموزان جدیدالورود و آنهایی که تغییر دوره تحصیلی داده اند هوشمندی بالای معلم را می رساند. تحسین و تشویق عامل مهم در ایجاد ارتباط می باشد، آموزگاران این نکته را مورد توجه قرار دهند. حتما اصل مهم عدم مقایسه از خاصیت های رفتاری آموزگاران است به هیچ عنوان دانش آموزان را با هم مقایسه نکنند. وی در آخر اظهار داشت: به همکاران محترم خودم یادآوری می کنم، با توکل بر خدا و با خواست و اراده و با تاکید بر دانش، تجربیات و هنر معلمی، می توانید در سال تحصیلی جدید، شروع دل انگیز و پایانی خاطره ساز داشته باشید. دانش آموز مسافر یادگیری است. این سفر را برایش دلپذیر و خوشایند کنید به نحوی که باردیگر دوست داشته باشد همسفر شما شود.


منبع:

1403/06/25
15:17:02
0.0 / 5
163
تگهای خبر: آزمون , آموزش , ابزار , حقوق
این مطلب را می پسندید؟
(0)
(0)
X
تازه ترین مطالب مرتبط
نظرات بینندگان در مورد این مطلب
نظر شما در مورد این مطلب
نام:
ایمیل:
نظر:
سوال:
= ۹ بعلاوه ۲
کار در محل

كار در محل

کار در محل سفارش دهنده

kardarmahal.ir - حقوق مادی و معنوی سایت كار در محل محفوظ است